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PUERTO VALLARTA, Jal., 10 de junio de 2025.- La Cámara de Comercio, Servicios y Turismo de Puerto Vallarta (Canaco Servytur PV), considera, al igual que la Confederación de Cámaras Nacionales de Comercio, Servicios y Turismo (Concanaco Servytur), que la propuesta de reducir la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales afectará a los prestadores de servicios turísticos de Puerto Vallarta y el país.
“Desde nuestra región, consideramos que si bien el objetivo de mejorar la calidad de vida de los trabajadores es legítimo, la implementación de esta reforma sin un enfoque gradual, sectorizado y basado en evidencia internacional, podría generar consecuencias adversas, especialmente para sectores clave como el turístico, hotelero, restaurantero y de operadores turísticos”, destaca el organismo.
Puerto Vallarta depende en más del 70 por ciento de su economía del turismo y los servicios relacionados. Tan solo en 2024, más de 5 millones de visitantes dejaron una derrama económica superior a los 35 mil millones de pesos, según datos de la Secretaría de Turismo de Jalisco.
Esta actividad -añade- requiere jornadas extendidas, turnos rotativos y una alta adaptabilidad operativa.
“Reducir las horas laborales sin ajustes compensatorios podría afectar la competitividad de los negocios, muchos de ellos micro y pequeñas empresas, al incrementar sus costos de operación y reducir su capacidad para contratar personal adicional”, detalla.
La cámara destaca experiencias globales que muestran que la reducción de la jornada laboral puede tener resultados mixtos si no se implementa cuidadosamente. Chile, -ejemplifica- comenzó en 2023 un plan gradual para reducir su jornada de 45 a 40 horas semanales en un lapso de cinco años, con una aplicación flexible para pymes y sectores como el turismo, entendiendo la necesidad de adaptación progresiva.
Francia -añade- que redujo su jornada a 35 horas desde el año 2000, enfrentó desafíos de productividad y altos costos para pequeñas empresas, lo que ha llevado a muchos sectores a flexibilizar sus esquemas.
En contraste, Islandia llevó a cabo ensayos piloto con una semana laboral de cuatro días, con resultados positivos en productividad y bienestar, pero se trató de sectores públicos no comparables con industrias como la hotelería o el turismo.
De tal manera que la Canaco-Servitur hace un llamado al diálogo informado. “Como representantes del sector empresarial en una de las principales ciudades turísticas de México, hacemos un respetuoso llamado a que esta reforma se analice con datos sectoriales, evaluaciones de impacto diferenciadas y tiempos razonables de implementación. Lo contrario podría significar una pérdida de empleos formales, afectación a la calidad del servicio turístico y un golpe a la economía local”.