Industria tequilera destaca en inclusión femenina

GUADALAJARA, Jal., 21 de enero de 2026.- La Cámara Nacional de la Industria Tequilera (CNIT) y el Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO) presentaron el primer diagnóstico sectorial sobre la participación de las mujeres en la industria tequilera, un ejercicio que busca medir con mayor precisión la presencia femenina y las condiciones de equidad en este sector productivo.

El estudio, titulado Mujeres en las Empresas 2025, coloca a la industria del tequila como uno de los pocos sectores en México que cuenta con un análisis desagregado específico sobre la participación de las mujeres, lo que permite identificar áreas de oportunidad y avances concretos en materia de inclusión 

De acuerdo con el documento, la CNIT es el único organismo empresarial del país que ha desarrollado un diagnóstico propio de este tipo, derivado del estudio estatal “Mujeres en las Empresas Jalisco 2025”, impulsado por la Secretaría de Desarrollo Económico, con el objetivo de profundizar en la realidad del sector tequilero.

Entre los principales hallazgos, destaca que las empresas afiliadas a la CNIT presentan una menor brecha de género en comparación con otros gremios del estado, al registrar una mayor representación de mujeres en su estructura organizacional 

Asimismo, las grandes empresas del sector reportan un nivel del 100 por ciento en la implementación de medidas básicas de inclusión, como protocolos contra la discriminación, capacitación en igualdad y esquemas de flexibilidad laboral 

Otro dato relevante es la relativa equidad en las trayectorias de crecimiento dentro de la industria, ya que por cada cinco promociones otorgadas a mujeres se registran seis a hombres, siendo las áreas de Mercadotecnia, Recursos Humanos, Finanzas y Jurídico donde se concentra la mayor participación femenina 

Aunque la presencia de mujeres en cargos de mayor jerarquía se sitúa actualmente en 19 por ciento, el estudio subraya que nueve de cada diez micro, pequeñas y medianas empresas tequileras reportan un nivel de compromiso alto o medio con la igualdad de género, lo que sugiere una tendencia de transformación cultural al interior del sector 

Desde la CNIT se señaló que este diagnóstico busca convertirse en una herramienta para fortalecer la competitividad del sector, al tiempo que se promueven mejores prácticas corporativas y una mayor paridad en la agroindustria tequilera.

El organismo empresarial reiteró su intención de mantener el trabajo conjunto con el IMCO y la Secretaría de Desarrollo Económico para continuar midiendo avances y proponer acciones que permitan consolidar una industria más equilibrada en términos de género.